“我们的方向是创造一个环境，让人们可以在轻松的环境中创造他们想要制作的游戏，并为他们的成功带来公平的回报。”
通过“Rohan M”一举成名的开发商NX3Games，正在积极拓展业务。今年起将陆续引进6个新项目。就韩国而言，它还通过自己的服务构建业务能力。我们还挑战元界和区块链领域。
公司事业部部长 Kyu-Hyo Lee 表示：“从推出‘Rohan M’时的 20 人，到韩国的 185 人、中国的 40 人、北美的 10 人。我们计划进行战略投资和服务新产品。”
◆从惊喜之星拉升规模 NX3
Games是2017年成立的游戏开发商。他通过 2019 年通过 Play With 发行的“Rohan M”而闻名。'Rohan M'在韩国Google Play上获得了第二名，并引起了票房轰动。迄今为止，“Rohan M”的累计销售额已超过1500亿韩元。基于“Rohan M”的成功，NX3 Games 通过宣布最近开发六款新游戏的消息来扩大规模。
新作品包括拥有3A级开放世界游戏的基于控制台的多平台游戏“Project Z”，结合区块链技术的一对一(P2E)游戏“Project Avatar”，以及Neighbor元界喷气机“Zeppetto”、“Project C”、代表Metroidvania风格的动作MMORPG的“Project M5”、专有知识产权游戏“Project L”和北欧幻想MMORPG“Project T”。
其中，核心阵容是“M5”、“L”和“T”。都是多平台 MMORPG，甚至提供基于 PC 的移动版本。
其中，《L》由《鹿晗M》成功的主人公金孝宰PD等核心开发团队领衔。业务经理是朴允模，他在网石负责《第二国度》的推出。参加过 EA 的《极品飞车》和《星球大战前线》的艺术家们也参与其中。
李导演表示：“《罗汉M》在韩国获得亚军两个月后，是我在思考如何实现下一个目标后做出的一个项目。我们计划向外界公开，”他解释说。
《M5》是制作了《Granado Espada》、《救世主之树》和《Spirit Wish》的Neon Studio CEO Seyong Kim的新作品。它具有在天空中飞行或在地毯上探索水域的乐趣，通过添加 Metroidvania 类型的游戏玩法来摆脱简单的自动战斗。
李主任补充说：“这是一款支持自动操作的游戏，但正在开发中以适当平衡手动操作。
北欧幻想 MMORPG 'T' 是促进开发模拟 MMORPG 的作品。它已经开发了大约 1 年零 6 个月，目前处于通过 alpha 版本的阶段。它正在以培养各种角色并将它们带到MMORPG领域并替换它们的形式作为战略战斗游戏实施。
在这里，我们为未来做准备，在元界领域的尝试“C”和探索区块链市场潜力的“Project Avatar”。
李主任表示：“除了三款主线游戏外，即将发售的‘ZEPETO’内的元界社交游戏‘Project C’，以及计划推出的收藏NFT游戏‘Project Avatar’。年的发布目标，也在准备中。“《Project Z》是由北美主导的游戏，正在以主机为基础制作。”
◆开发环境优化……持续人力招聘
NX3 Games 还为游戏开发构建了优化的环境，使其可以运营多个项目。大部分艺术家工作人员被安置在中国工作室，该结构旨在负责韩国和北美的核心视觉效果。这就是能够在韩国工人不到 200 人的情况下运营包括“Rohan M”在内的六个内部项目的秘诀。
李主任说：“如果我们在韩国有所有的艺术人员，那么200人中有150人可能会被艺术人员填满。”解释说。“不过，韩国将把劳动力从 220 人增加到 240 人，而中国将把劳动力增加到 100 人，”他补充说。
NX3 Games 去年的销售额为 43 亿韩元，营业亏损为 72 亿韩元。销售额从 2019 年的 227 亿韩元明显下降到 2020 年的 156 亿韩元。这是由于票房热播“Rohan M”的受欢迎程度下降。
但资金充足。截至去年底，现金及现金等价物约为234亿韩元。去年，它吸引了400亿韩元的投资，价值3000亿韩元。
李主任说：“我们判断所有项目的开发成本都已经准备好，我们有现金。这6个新项目中，只有2个是主要的出版项目，另外3个是正在试点的小项目。”
NX3 Games 的基本战略是在韩国提供直接服务，在海外与强大的合作伙伴合作。据说有游戏已经完成了海外合约。它没有尝试不合理的自助服务，而是通过积累能力来逐步扩大规模。
李主任解释说：“对于我们所有人来说，做我们自己的全球服务可能是一种不合理的扩张。
目前，NX3 Games正在运营一个新项目并招聘大量人员。事实上，今年韩国的工人人数预计将从 220 人增加到 240 人。中国工作室的数量也将增加到100家。
为此，我们不断努力改善公司的福利。我们开始建立一个反映员工意见的系统，例如自愿通勤系统、内部餐厅和出租车费用支持。项目成功成果的清晰分布也是NX3 Games的一大优势。
李主任表示：“如果游戏成功，我们会尽量给予开发者和工作人员适当的激励。这是一种负责人获得报酬的结构，而不是因为他们是高管，”他说。
